EDITAL Nº 01/2008
PROJETO DE ORGANISMO INTERNACIONAL – BRA/02/P51- UNFPA
SELECIONA CURRÍCULOS DE CANDIDATOS PARA PRESTAÇÃO DE
SERVIÇOS, COM O SEGUINTE PERFIL PROFISSIONAL.
Modalidade Produto
Área da Criança e Adolescente (01 vaga)
1. Objeto: Contratação de Consultoria Técnica Especializada para Desenvolver a avaliação
externa final do Projeto BRA/02/02/07- 02/P51/32/99 – UNFPA-PR/SEDH/PNPE Segurança
nas Escolas: uma Questão de Direitos Humanos.
2. Qualificações: Formação Acadêmica: Nível superior com, no mínimo, mestrado na área
social e curso de especialização e/ou aperfeiçoamento na área de planejamento e avaliação de
projetos sociais e políticas sociais. Experiência em avaliação de projetos de cooperação
internacional desejável. Experiência profissional: superior a 08 (oito) anos em avaliação de
projetos sociais.
3. Atribuições: Definição do quadro teórico e metodológico da avaliação; levantamento
sintético de literatura relacionada estudos preexistentes; levantamento e análise de informações
documentais; entrevistas com os stakeholders; elaboração de instrumentos de coleta e tratamento
de informações; visita às instituições relacionadas ao projeto (escolas, unidades de aplicação de
medidas sócio-educativas, comunidades quilombolas, município selecionado para implantação
de projeto integrado de prevenção e enfrentamento da violência); análise das informações
coletadas; elaboração de relatório preliminar; apresentação e discussão com a equipe de direção
do projeto e elaboração do relatório final.
4. Produto: Relatório de avaliação final.
5. Tipo de Contrato: Produto
6. Duração Estimada do Contrato: 02 meses
7. Local de Trabalho: Brasília/DF
8. A remuneração proposta irá depender da análise curricular, levando em consideração a
experiência profissional e a titularidade do candidato.
Os interessados deverão enviar o Currículum Vitae, detalhado para a função e assinado , em
envelope fechado e identificado externamente com o número do Edital, para a Caixa Postal nº
3841 – CEP 70089-970 – Brasília./DF, Projeto: BRA/02/P51, até o dia 12/06/2008 – Data da
postagem.
Em atenção às disposições do Decreto nº 5.151 de 22/07/2004, informamos que estas
contratações serão efetuadas mediantes processo seletivo simplificado (análise de currículo e
entrevista), sendo exigido dos profissionais a comprovação da habilitação profissional e da
capacidade técnica compatível com as atividades a serem executadas – “É vedada a contratação,
a qualquer título, de servidores ativos da Administração Pública Federal, Estadual, do Distrito
Federal ou Municipal, direta ou indireta, bem como de empregados de suas subsidiárias e
controladas.
